Verlies komt in vele vormen: overlijden, ziekte van een dierbare, een scheiding of het zorgen voor een ernstig zieke naaste. De impact is groot, maar vaak onzichtbaar. Medewerkers blijven fysiek aanwezig, maar haken mentaal af. Dit programma geeft ruimte voor verwerking en helpt medewerkers om, stap voor stap, hun balans terug te vinden.
Verlies komt in elke organisatie voor. Het raakt niet alleen de persoon, maar het hele team. De groep medewerkers die hiermee te maken krijgt is misschien klein, maar de impact op verzuim, prestaties en teamdynamiek is groot. Door ondersteuning te bieden laat je als werkgever zien dat je menselijkheid serieus neemt én voorkom je langdurige mentale uitval. Rouw bespreekbaar maken is essentieel voor duurzame inzetbaarheid.
Medewerkers krijgen inzicht in hoe rouw werkt, welke signalen daarbij horen en hoe ze kunnen omgaan met emoties op het werk. Ze leren communiceren over hun grenzen, bouwen aan emotionele veerkracht en herstellen in hun eigen tempo.
Wij geloven dat kennis over gezondheid toegankelijk moet zijn voor iedereen. Daarom organiseren we elke eerste dinsdag van de maand een gratis online masterclass waarin founder Tijs Koedam laat zien hoe je als organisatie écht impact maakt met vitaliteit.